Unsere Organisationsberatung findet auf Augenhöhe von Familienunternehmen zu Familienunternehmen statt. Gerne unterstützen wir Sie bei der Organisations-, sowie der Strukturentwicklung, im Konflikt- und Krisenmanagement, als auch in der Übergabe an die nachfolgende Generation.
Die Beratung kann sowohl vor Ort in Ihrem Betrieb, als auch im Familienzentrum Engel stattfinden.
Organisationsentwicklung für Unternehmen
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- Entwicklung einer Vision für das Unternehmen
- Entwicklung von Leitbild und Philosophie
- Erarbeitung von gemeinsamen Werten und erreichbaren Zielen
- Finden des Alleinstellungsmerkmales des Unternehmens (USP)
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- Erkennen und Stärken der Kompetenzen und Ressourcen jeder/s Einzelnen/r zur Motivation aller Beteiligten
- zur erfolgreichen und authentischen Positionierung des Unternehmens
- Zur Stärkung des Miteinander und der Identifikation des Einzelnen mit dem Gesamtsystem
- Transparenz und Marktfähigkeit fürs Unternehmen
- Themen der Zeit zu benennen und in der Konzeption zu berücksichtigen
- Um den eigenen Mut zu stärken, um Neues umzusetzen und Altes zu wandeln
Strukturentwicklung
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- Bestandsaufnahme der momentanen Strukturen
- Erarbeitung eines Organigramms, um das Gesamtsystem zu erkennen
- Rollen aller Beteiligten finden und Verantwortungen festlegen
- Strukturelle Rahmenbedingungen schaffen für die Erreichung der Ziele
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- Aufzeigen der internen sowie externen Kommunikationswege und deren Veränderung
- Authentische, wertschätzende und somit erfolgreiche Kommunikationswege schaffen
- Schaffen von strukturellen Rahmenbedingungen für den Erfolg
- Erkennen von Hindernissen und Blockaden in der bestehenden Struktur, um diese zu wandeln und Mitarbeiter zu Beteiligten zu machen
- Zum Erkennen von Stärken, Ressourcen, Kompetenzen sowie auch blinden Flecken
- Transparenz, Klarheit, Offenheit
Konflikt und Krisenmanagement
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- In akuten Konflikten und Krisen
- in festgefahrenen Situationen
- bei schwer zu erfassenden gruppendynamischen Prozessen
- für einen veränderten Umgang mit Konflikten und Krisen
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- Mediation zur Intervention in Unternehmen bei Mobbing, Ausgrenzung, Gewalt u. v. m.
- Zum Entwickeln von eigenen sozialen Kompetenzen der Beteiligten
- Zum Erkennen von gruppendynamischen Prozessen und Entwickeln von Lösungsstrategien
Preis:
Gerne stellen wir Ihnen ein auf Ihre Bedürfnisse und für Ihr Unternehmen passendes Angebot zusammen.
Sie möchten die Kommunikation und Selbstorganisation in Ihrem Familienunternehmen verändern? Dann haben wir mit unserer InHouse Schulung des Instituts Engel genau das Richtige für Sie.